• gazvpered@tularegion.org
  • 301940, Тульская область, Куркинский район, п. Куркино, ул. Театральная, д. 22
  • +7 (48743) 5-13-15+7-920-765-97-03
 
Индивидуальный подход 27.12.2017 16:30:00

Индивидуальный подход

В Куркинский ЦЗН в 2017 году обратилось за помощью в трудоустройстве 6 лиц с ограниченными возможностями. За 8 месяцев было трудоустроено 3 человека, один инвалид прошел переобучение, повысив свою квалификацию. Обязанность государства выступать гарантом занятости всех граждан, а в особенности уязвимых слоев населения. Для обеспечения защиты от безработицы лиц с пониженной конкурентоспособностью на рынке труда в области принят закон «О квотировании рабочих мест для приема на работу инвалидов». Согласно этому закону работодателям, осуществляющим свою деятельность, численность работников которых составляет 35 человек и более, установлена квота 3% от среднесписочной численности работников, 100 человек и более – 4%. В районе подлежит квотированию 13 организаций: 9-3%, 4-4%. Не все организации выполняют квоты. Имеются определенные трудности, правильно подобрать работу согласно рекомендациям МСЭК. Специалисты центра занятости стараются помочь трудоустроиться всем желающим гражданам данной категории: работают с работодателями, проводят тренинги и беседы с соискателями. Благодаря индивидуальному подходу желающие работать инвалиды вовлекаются в общественную жизнь.


Возврат к списку

Написать в редакцию